淮南退休工资计算方法,淮南养老金计算公式

养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。

淮南退休工资如何计算

养老金=基础养老金+个人账户养老金

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数

基础养老金=(当地上年度在岗职工月均工资+本人指数化月均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=当地上年度在岗职工月均工资(1+本人均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

注：本人指数化月均缴费工资=当地上年度在岗职工月均工资×本人均缴费指数

在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的均缴费指数，个人的均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会均工资之比的历年均值。低限为0.6，高限为3。因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。

法定退休年龄

法定退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准，现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》文件所规定的退休年龄。现行退休年龄是为，男性60周岁，女性55周岁。