全面提高职业教育人才培养质量工作视频会议(九)

典雅、整洁的环境塑造，艺术化的实训室等，让学生处处感受美的气息。个性化的学生培养，逐渐形成了艺术学生的优雅，学前学生的“师范风”气质；一场场精美绝伦的艺术演出，一次次东西方文化碰撞的师生国际交流，让外事学子的审美和教养得到全面提升；在课程选修模块中推出戏剧、绘画、舞蹈、武术等课程，利用声、形、韵的元素丰富课堂内容，温润学生内心。

引入国际优质教育资源 培养高端技术技能人才

中德诺浩（北京）教育投资有限公司

中德诺浩作为一家职业教育服务机构，始终致力于国际优质教育资源的引进和本土化教育产品的开发，积极与职业院校开展合作，推动人才培养模式改革，促进学生高质量就业。

引进国际先进课程体系。在引进德国汽车职业资格标准的基础上，中德诺浩结合国内400多家汽车企业的一线岗位需求，相继开发出中职、中高职衔接、高职三个类别和六大专业方向的汽车专业人才培养的课程标准，并发行了涉及100个學習领域、包含3000多个企业一线工作任务的100套教学资源包。每套资源包含课程标准、学生项目单教材、教师课件、教学视频、教师手册、企业一线技术维修服务手册及考试题库。

创新人才培养模式。我们将“德国双元制”改造为本土化的“中国式双元制”，一方面，课堂实施小班授课、实训为主的教学模式，所有专业课程在一体化专业技能教室实施，并采取工作流程导向法、案例分析法等多种国际先进的教学方式；另一方面，采取第三方人才评价体系，实施教考分离，学校负责教学，企业负责考评，企业作为专业建设委员会和考试委员会的成员，有效参与了人才培养全过程。以课程标准，我们还开发出了配套的课程实施标准。

开展“双元制”专业教师培训和认证。“双元制”专业教师兼具两个身份：一是企业的专家，二是专业课教师。我们从教学理念、教学方法到实际技能训练改革出发，经过多年的实践，研究出一套系统的教练型、企业级专业师资队伍训练体系和认证方法。我们利用寒暑假时间开展教师培训，为项目合作院校打造出一批批经国际认证的骨干师资团队，从根本上保障了人才培养的质量。

搭建人才定制就业服务台。为有效解决人力资源市场变化和人才计划供