浙江万里学院教务部电话号码

更新：2023-08-11 16:02:23 高考升学网

一、浙江万里学院教务联系电话

浙江万里学院教务部电话号码

教务大部制科室岗位设置

序号	科室	岗位主要职责	负责人
1	综合科	综合科主要负责专业建设管理、教学项目管理、专项教学评估和行政、秘书工作： 1.制定学校专业建设和课程建设的实施计划，组织全校本科专业的专项评估，协调省厅评估检查的迎评工作。 2.组织优势专业、特色专业、在线精品开放课程等建设项目的申报和推荐，并组织进行建设项目的中期检查和项目建设验收等工作，协调上级教育部门的专项检查准备工作。 3.负责教学改革项目管理与研究工作；教学成果的申报与推广工作。 4.负责教学团队、教学名师和教坛新秀的推荐工作；组织教学经验交流和教师专项教学竞赛工作。 5.教学规章制度的制订和管理；负责发布教学信息，编发《教学简讯》；负责教务部网站的内容审查和更新。 6.负责各级各类教学基本状态数据的汇总、上报与分析。 7.负责宁波市特色学院的建设管理工作。 8.负责教学行政事务工作，撰写学校教学工作的规划与总结，组织和协助学校各类教学会议，做好宣传报道工作； 9.处理部门日常行政事务，负责会议通知、外联接待和文件、报刊的收发与管理。 10.负责教务部各部门档案的检查、汇总和上交。	姓名：林怡主管方向：专业建设与行政管理办公室地点：51号楼B座-204 办公室电话：88222477
			姓名：王玉儿主管方向：课程、团队项目管理办公室地点：51号楼B座-204 办公室电话：88222477
			姓名：张琰慧主管方向：教学改革与校本研究办公室地点：51号楼B座-204 办公室电话：88222477
			姓名：蒋军伟主管方向：质量管理办公室地点：51号楼B座-202-4 办公室电话：88222082
序号	科室	岗位主要职责	负责人
2	教学科	教学科主要负责教学计划管理、课程管理、实践教学管理、教学评价与检查和教学改革研究工作： 1．提出制定、修订专业教学计划的原则意见，审核专业教学计划、课程教学大纲等有关教学文件，协调、监督各专业教学计划的实施。 2．负责管理各类课程的设置；组织各类课程教学改革和示范课程管理；负责教师课程教学任务书的审核和发放，督查教师课程教学小结，管理课程教学质量检查。 3．组织日常教学检查和教学信息反馈，参与教学事故的调查和认定；组织进行全校教师课程教学工作评价活动；协助教学督导开展工作。 4．负责全校实践教学的实施、评价等的管理；组织论证、审核全校教学实验室的年度建设项目，并组织进行绩效考核；协助各二级学院做好校内外实习基地的建设。 5．负责毕业论文（设计）计划及规范管理、实施情况检查和优秀论文集编印等； 6．审核专业素质拓展项目，确认学生专业素质拓展学分；组织、协调全校学生参加各类全国性或区域性的学科、专业竞赛活动； 7．组织大学生创新创业项目的申报、检查和验收等工作; 8．配合人事部做好教学单位的教学工作量核算、教学定编、职称评审、教师岗前培训和考核等工作。	姓名：芦群主管方向：计划与课程管理办公室地点：51号楼B座-202-3 办公室电话：88222561
			姓名：章辰飞主管方向：实践教学管理办公室地点：51号楼B座-202-3 办公室电话：88222561
			姓名：周月杏主管方向：学科竞赛与素拓管理办公室地点：51号楼B座-202-3 办公室电话：88222561
			姓名：姚梦娇主管方向：日常质量监控办公室地点：51号楼B座-202-3 办公室电话：88222561
			姓名：张红琳主管方向：实验室管理办公室地点：51号楼B座-303 办公室电话：88223596
序号	科室	岗位主要职责	负责人
3	教务科	教务科主要负责日常教务管理、考试管理和学习成绩管理： 1.管理全校在校学生的学籍，发放（补发）学生证，组织学生专业分流等；组织毕业生成绩、总学分和学位的审核；负责毕业证书和学位证书发放及电子注册、补学历证明等。 2.编制学校校历；负责课程教学秩序检查与控制，协调处理教学组织和运行过程中出现的问题。 3.组织全校学生的选课工作，确认学生学年所选学分数；负责和协调全校排课及教室管理，审批教师日常调课。 4.组织学校课程考试（含补考等），管理全校学生的学习成绩。组织全国大学外语等级考试、省高校非计算机专业计算机等级考试，协助有关学院进行全国专业外语四、八级统测。 5.统计、公布全校全日制教学工作状态数据；对教学档案进行的立卷、归档、整理、移交等；主持《教务管理信息系统》的管理和日常维护。	姓名：邱鸿江主管方向：考试与成绩管理办公室地点：51号楼B座-202-1 办公室电话：88222266
			姓名：何立平主管方向：教务与学藉管理办公室地点：51号楼B座-202-1 办公室电话：88222505
			姓名：李建龙主管方向：课务与系统管理办公室地点：51号楼B座-202-1 办公室电话：88222505
			姓名：董来苍主管方向：成绩与系统管理办公室地点：51号楼B座-202-1 办公室电话：88222240
序号	科室	岗位主要职责	负责人
4	教材科	教材科主要负责教材管理和文印服务： 1.负责全校教材、教学参考书的征订、采购、供应，结算学生教材费用。 2.组织和管理教材建设，组织、审核教材编写的申报、评优推荐。 3.负责全校讲义、教学参考资料、试卷等的印刷装订工作和其他文印服务。	姓名：任善于主管方向：教材与建设管理办公室地点：51号楼B座-105 办公室电话：88222569
			姓名：郝丹主管方向：库房与结算管理办公室地点：51号楼B座-105 办公室电话：88222569
			姓名：陈秋霞主管方向：文印办公室地点：1号教学楼-218 办公室电话：88222563
5	招生办	1.具体负责网络招生宣传及本科、硕士招生网日常管理、运行维护和回复咨询； 2.具体负责各类招生计划的系统录入、校对及联系工作； 3.具体负责各类招生录取技术及联系工作、转专业工作； 4.具体负责各类新生数据统计； 5.具体负责招生日常咨询，协作做好招生宣传工作，负责微信公众号的运营； 6.具体负责招生工作档案管理、新生名册的管理与归档，各类新生纸质档案管理； 7.协助做好各类新生报到工作； 8.完成领导交办的其它工作。	姓名：董波红主管方向：技术信息办公室地点：51号楼B座-110 办公室电话：88222065
			姓名：潘可欣主管方向：综合管理办公室地点：51号楼B座-110 办公室电话：88222065
			姓名：卢祥鹏主管方向：综合管理1 办公室地点：51号楼B座-110 办公室电话：88222065

二、浙江万里学院教务处简介

1、在学校领导下，认真贯彻执行党的教育方针，贯彻执行上级部门关于教育教学工作的政策、规定和任务，具体组织、服务、调度、监控学校的教育教学活动。

2、按照学校的办学理念和办学思路，拟定学校教学工作计划和教学管理规章制度;提出学校人才培养发展规划、专业设置及调整意见，做好本科生招生相关工作。

3、提出制定、修订专业教学计划的原则意见，审核专业教学计划、课程教学大纲等有关教学文件，协调、监督各专业教学计划的实施。

4、制定学校专业建设、课程建设、产业(行业特色学院）等建设项目的实施计划，引领推进各二级学院开展应用型示范专业、优质课程等建设，适时进行交流与评比，并组织市级以上的建设项目申报、推荐等工作，组织市级以上建设项目的中期检查和项目建设验收等工作。

5、组织学校教学改革研究、教学经验交流和教师教学竞赛等工作;组织教学改革项目的申报、审批、推荐，并组织进行项目的中期检查和验收等工作;组织优秀教学成果的评审，组织推荐申报国家、省、市优秀教学成果奖。

6、组织制订学校各类本科招生政策及招生计划的编制；组织开展本科招生宣传、咨询、录取工作；负责学生转学、转专业等工作。

7、管理全校普通本科在校学生的学籍，发放（补发）学生证，组织学生专业分流等;审核并颁发毕业证书;根据校学位委员会的审定意见，颁发学士学位证书、荣誉学士学位证书。

8、组织编制学校校历。负责下达全校教学任务，安排全校公共选修课程，审核各专业学期开课计划和教学安排，审定任课教师资格，组织检查教师教学日历、教案等教师教学文本，协调处理教学组织和运行过程中出现的问题。

9、组织全校学生的选课工作，确认学生学年所选学分数;组织和进行全校排课，负责教室管理，审批教师日常调课。做好辅修、国内交换生等工作。

10、组织学校课程考试（含补考等)，管理全校学生的学习成绩。组织全国大学外语等级考试、省高校非计算机专业计算机等级考试，协助有关学院做好高校专业外语四级、八级考试的协调和具体落实工作。

11、负责建立和完善学校教学质量保障体系;组织日常教学检查和教学信息反馈，参与教学事故的调查和认定;组织进行全校教师课程教学工作评价活动;受理师生对教学工作的意见、建议和投诉，并及时进行调查、反馈和整改;组织、协调全校专题教学评估，组织校级教学督导开展质量检查与评估等工作。

12、组织建立和完善各专业实践教学体系，负责全校实践教学的实施、评价;协助各二级学院做好校内外实习基地的建设。

13、制订和实施全校教学实验室建设发展规划;规范教学实验室建制和管理;组织教学实验室评估;负责教学实验室建设项目立项与绩效考核;负责实验室安全工作。

14、确认学生专业素质拓展学分;组织、协调全校学生参加各类全国性或区域性的学科、专业竞赛活动，组织开展学科竞赛表彰和交流。

15、负责全校教材、教学参考书的征订、采购、供应，结算学生教材费用;负责全校讲义、教学参考资料、试卷等的印刷工作;组织、审核教材编写的申报、评优推荐。

16、统计、公布全校各专业的第三方毕业生调查数据;做好对二级学院教学工作业绩考核等工作;撰写年度教学质量报告;对教学档案进行立卷、归档、整理、移交等。主持《教务管理信息系统》的管理和日常维护。

17、配合人事部做好全校公共性的教学工作量核算、职称评审教学工作量、教学建设、教学改革等项目审核、工作。

18、完成上级各类与教学相关的数据统计及上报工作，组织全校各单位完成教育部教学状态数据收集、审核、上报等工作。

19、协助做好本科教学审核水平评估、专业评估、分层分类考核、教学改革现场会等全校性重大教学工作。

20、协同负责学风建设工作。

21、完成学校领导交给的其他工作任务。

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