山东省人力资源和社会保障厅入口地址：http://hrss.shandong.gov.cn/

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12月31日，由省委组织部、省人力资源社会保障厅、省市场监督管理局和山东人才发展集团共同举办的“山东省高层次人才服务标准化提升行动启动仪式”成功举办。活动中，为“山东省高层次人才服务联盟”成立揭牌，发布《山东省高层次人才服务规范》，启动上线“山东省一站式人才服务政策落实平台”。省委组织部副部长龚文东，山东人才发展集团党委副书记、总经理张祝秀，省人力资源社会保障厅党组成员、副厅长周春艳，省市场监督管理局二级巡视员郭大雷出席活动。

省委组织部副部长龚文东在讲话中指出，当前，人才竞争已经从单纯薪酬待遇的比拼，演变成人才服务环境、成长环境的整体较量。各级人才工作机构要深刻领会中央和省委人才工作会议精神，牢牢树立“完善服务就是打造环境”的工作理念，以“高层次人才服务标准化行动”启动为契机，推动全省高层次人才服务工作实现跨越发展，为打造具有山东特色的人才发展雁阵格局和推进人才强省建设提供更优的支撑。

山东人才发展集团党委副书记、总经理张祝秀在讲话中指出，“山东省高层次人才服务联盟”由90家政府公益机构、社会团体组织及市场服务机构联合发起，以满足高层次人才多元化、个性化、专业化服务需求为导向，旨在推动政府公益和市场服务优质资源融合，打造完整的高层次人才服务闭环生态，为各类人才创新创业提供全链条服务。联盟成立后，将深入调研各方需求，创新服务产品，畅通服务机制，构建高效联动的全链条服务体系。

省人力资源社会保障厅党组成员、副厅长周春艳在讲话中指出，作为服务保障高层次人才的“娘家人”，全省人社系统将锚定高层次人才服务“数字化、平台化、产业化”新“四化”目标，以“山东省一站式人才服务政策落实平台”为首要支撑，聚焦“引、育、留、用、服”关键环节，融合政府公益和社会优质服务资源，搭建人才政策解读、人才项目申报、人才公共服务、人才社会服务四大板块，为人才提供精准化、定制化、便利化服务，推动实现人才政策全领域覆盖、人才服务全链条驱动、人才创新创业关键环节全流程保障的人才服务新格局。

1、山东省人力资源和社会保障厅官网：http://hrss.shandong.gov.cn/

山东省人力资源和社会保障厅官网：http://hrss.shandong.gov.cn/省人力资源社会保障厅主要职责：（一）贯彻执行人力资源和社会保障法律法规，负责起草人力资源和社会保障地方性法规、政府规章草案，拟订全省人力资源和社会保障事业发展规划和政策，并组织实施和监督检查。（二）拟订人力资源市场发展规划和人力资源流动政策，建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动和有效配置。拟订人力资...查看更多

2、山东退休人员涨工资2019年新政策人力资源部最新消息

山东省人力资源社会保障厅、省财政厅印发文件，确定自1月1日起，为12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业退休人员提高养老金水平。这次调整养老金，惠及全省415.8万名企业退休人员。目前各地正在抓紧组织实施，将尽快把增加的养老金落实到位。据介绍，是自2005年以来我省连续第十一次调整企业退休人员基本养老金，全省平均调整幅度为10%。调整后，平均养老金水平比11年前增长了两倍多。这...查看更多

3、山东养老金2019年增加上涨方案人力资源部最新消息

山东省养老金上调最新消息：退休人员每月增加125元中金网养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。人力资源和社会保障部统计显示，我国养老保险基金总收入2.7万亿元，总支出2.3万亿元，当期结余3000多亿元，累计结余3.4万亿元。山东养老金上调最新消息数据分析内容如下。 山东省关于企业退休人员基本养老金调整通知。山东省企业退休人员基本养老金调整方案如何制定...查看更多

山东省市场监督管理局二级巡视员郭大雷在讲话中指出，《山东省高层次人才服务规范》是全国首部高层次人才服务省级地方标准，由山东省地方标准2021年12号公告批准发布，将于2022年1月27日起正式实施。标准聚焦高层次人才绿色通道服务，着力推进服务事项的明确化、服务行为的规范化和服务结果的数字化，提升全省高层次人才服务标准化水平。市场监管部门作为标准化建设的主管部门，将继续支持高层次人才服务标准化提升行动的开展，为全省人才发展生态环境的优化提供更好支撑。

省委人才工作领导小组有关成员单位职能处室（单位）负责同志在主会场参加活动，各市人才工作领导小组成员单位职能机构负责同志和“山东省高层次人才服务联盟”发起单位负责同志等500余人在分会场参加活动。