2025年关于怀化最低工资标准调整方案,基本工资调整

怀化市最低工资标准再次上调，其中：

(一)全日制劳动者每月最低工资标准为：

鹤城区(包括市直)、中方县1035元/月，其他县(市、区)945元/月，分别比现行最低工资标准增加85元、75元。

(二)非全日制劳动者每小时最低工资标准为：

鹤城区(包括市直)、中方县10.4元/小时，其他县(市、区)9.8元/小时，分别比现行最低工资标准增加0.9元、0.8元(最低工资标准包括劳动者个人应缴纳的各种社会保险费)。

注意：

最低工资不包括加班加点工资，中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴，以及国家法律法规、政策规定的劳动者保险、福利待遇和企业通过贴补伙食、住房等支付给劳动者的非货币性收入等。劳动者还依法享受法定休假日、带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育(产)假、节育手术假等国家规定的假期，用人单位也不能把“包吃包住”费用计入最低工资标准。值得注意的是，劳动者追讨加班工资的诉求时效为解除劳动关系后1年内;超过这一时间，则不受法律保护。