2020年党员领导班子严守党风党纪民主生活会发言提纲材料

党员领导班子严守党风党纪民主生活会发言提纲材料

　　按照胡锦涛、吴官正同志在中央纪委第七次全体会议上的讲话精神，根据中共xx县委组织部《关于认真做好以加强领导干部作风建设为主题的县处级党员领导干部专题民主生活会征求意见的通知》及实施方案要求，结合自身实际，现将自己上次民主生活会整改落实情况、

　　年度主要學習工作情况、存在的问题和原因、下步整改措施向各位领导作一个简要汇报：

　　一、整改落实情况

　　上次民主生活会上对我提出的5条意见建议。一是學習不够;二是深入基层不够;三是工作作风不够扎实;四是应加强对分管部门的管理;五是对不分管的部门工作过问得少。为落实好上次民主生活会上提出的意见建议，认真抓好整改，我从以下几个方面做起。一是加强政治理论學習，合理安排好學習时间，加强學習马列主义、毛泽东、邓小理论、“三个代表”重要、江泽民文选、十六届六中全会精神和胡锦涛同志在中纪委七次全会上的讲话精神。同时，加强學習经济、科技、法律、文化知识，把业务知识學習作为提高自身执政能力的重要措施常抓不懈。通过加强政治理论和业务知识的學習，进一步增强了自身的执政能力。二是深入基层，加强调研。一个人的工作能力固然需要坚实的理论基础和渊博的知识，但更离不开基层的实践和锻炼。基层一线环境复杂、综合性强，最能体现个人的工作能力，也最能锻炼个人素质。为此我积极深入扶贫挂钩村寨和公路建设沿线认真开展工作，针对出现的各种困难和问题，认真分析研究，寻找解决的办法与措施，及时给予解决，解决不了的，会同有关部门，积极向上级有关部门反映，争取早日解决。三是努力工作，转变工作作风。首先我立足于“实”，扎根于“实”。讲真话、报实情、求实效。努力做到作风实，工作实。充分发挥自己的工作能力和实干精神，着力解决县委、政府的当务之急，按照县委政府的工作安排和布署，积极带领分管部门完成各项工作任务。实事求是，脚踏实地，敢于创新，敢于碰硬，敢于抓乱，敢于治散。通过认真组织开展工作，的城市建设项目，除金光综合批发市场因各种原因未完成外在土地征用，土地整理开发公路建设等项工作均受到上级有关部门的表彰和奖励。四是加强对分管部门的管理。深入各分管部门，组织召开民主生活会、干部职工会和充分利用领导干部交心谈心的机会，认真抓好分管部门的班子建设和作风建设，认真分析当前工作中出现的各种困难和问题，及时研究解决。五是加强对未分管部门的联系，认真听取工作情况，针对问题，提出合理的意见和建议，并协助其认真认真抓好工作的落实。

　　二、年度學習、工作和生活情况

　　职工交心谈心，倾听职工心声，了解职工工作生活情况，竭力为职工排忧解难。始终保持着严谨的生活作风。时刻提醒自己随时要做到“为官一任，造福一方”。严格执行财经纪律，严格执行财经制度，严格领导干部审计制度，保证不出现违法违纪和违规使用资金的现象。

　　三、当前工作中存在的问题

　　根据这次民主生活会新争求的意见表明，自己在工作作风上还存在以下五个方面的问题。一是學習不够深入;二是工作作风有待加强;三是深入基层解决问题不够迅速;四是对分管的部门的监督管理不够;五是对不分管的部门过问不多，工作关心不够。

　　五、下步整改措施

　　(一)对照这次民主生活会上大家提出的意见和建议，为认真做好进一步的整改，我将进一步加强政治理论學習，首先加强对马列主义、毛泽东、邓小理论、“三个代表”重要、江泽民文选、十六届六中全会精神和胡锦涛提出的八个方面的良好风气努力做到勤奋好学、学以致用，牢固树立终身學習的，坚持理论联系实际的马克思主义学风，努力在建设學習型政党和學習型社会中走在前列，把學習的体会转化为全面建设小康砚山、构建和谐砚山的能力，转化为推动砚山社会经济全面发展的动力。

　　(二)抽出更多的时间和精力，深入基层，深入一线，深入群众，了解情况，调查研究;自觉加强理论學習，紧密联系工作实际，对实践中出现的一些重要问题深入地思考，把學習与调研的过程，作为不断提高个人素质的过程，作为不断推动工作创新的过程。

　　(三)坚持工作一线就是领导一线的指导不动摇，集中全力抓好分管工作，做到哪里需要哪里到、哪里有难题就及时跟上，确保各项工作有布置、有检查、有落实、有回音，力争每项工作都能干出，创出亮点。

　　(四)坚持不懈地抓重点、抓难点、抓工作的薄弱点，特别是对影响大、涉及面广、事关全局的重点工作、重要任务、重大问题，坚持靠前指挥，亲自督办，跟踪落实，不断提高解决复杂问题、应对复杂局面的能力。

　　(五)坚持以身作则、率先垂范，认真抓好分管单位和部门的党风廉政建设，模范执行县委关于党风廉政建设的有关规定，始终坚持自重、自省、自警、自励，不谋私利，不搞特权，维护团结，自觉树立政府班子的整体形象。

党员领导班子严守党风党纪民主生活会发言提纲材料

　　通过将两个月的先进性教育，确实使自己在灵魂深处经受了一次“洗礼”，接受了一次深刻的党性教育。既看到了自己在、工作、作风上存在的问题和差距，又进一步明确了今后的努力方向，这对于自己今后的人生道路将产生不可替代的积极影响。这次民主生活会既是自我剖析的深化，又是听取意见、批评，加深认

　　识的极好机会。希望同志们多对我开展批评、帮助。

　　在党性分析阶段，我已对自己所存在的问题、产生的原因和今后努力方向进行了认真的反思和剖析。现根据群众意见和组织点评意见，着重就以下几方面问题再作进一步自我批评：

　　1、对自己要求不够严格

　　一是在工作上不求有功，但求无过。几年来，自己在工作上干劲少了，开拓创新的勇气差了，棱角渐渐地磨了。过去那种不甘人后、积极进取、敢创一流的锐气逐渐被四八稳、墨守陈规和不求有功，但求无过的所代替。觉得要说贡献、成绩也不比别人差，风光也风光过了，还是保险点算了，守好摊子不出大的问题就可以了。特别是这次下派到丽水挂职，刚开始也有点新鲜感，也想有番作为，但一看实际情况，觉得难以发挥多大作用，也就降低了对自己的要求，认为只要完成组织交给自己的任务，安安，能留下个好的人缘，交几个朋友，回去时大家能说我几声好就行了。

　　二是在學習上只求过得去，不愿下苦功。理论學習的重要性，应该说是清楚的。但由于放松了对自己的要求的惰性，没有为自己确立更高的标准，只要场面上过得去，工作上能应付得了就行了，没有很好地下苦功夫去不断地提高自己。

　　三是在廉洁白律上满足于不犯规随大流。在廉洁自律问题上，觉得能够按照规定的去执行，不踩高压线、不犯规，不害自己不害别人就可以了。赴个宴、上个席、收点小礼品等小事小节既难免也抵制不了，社会风气也不是我一个人所能左右的，能随大流就随大流，省得清水无鱼不合群。对一些不正之风也是事不关己，高高挂起。没有对自己高标准严要求。

　　2、工作作风不够深入

　　一是基层调查不勤。在省级机关工作时虽然每年也有几个月下基层，但大多是走马观花、蜻蜒点水。到丽水工作后，虽然身离基层了，但心却没有扎到基层去。到基层跑得不够，扎到乡镇蹲点更少。去也是晚出早归，浮光掠影。

　　二是研究问题不深。为了应付面上工作，有时也被动地对某个问题作些调查分析和研究。但却没有抓住不放，深入下去。对全市的科技工作，在科技大会之前也花了一些精力作了一些研究，但却没有进行深层次的探讨和思考。如经济欠发达地区如何培育和发展高新技术产业，如何建立富有生命力的人才引进、培养、使用机制，如何改革县以下农技推广体制等问题，想到了题目，没有深入研究做好文章。

　　三是指导工作不力。在工作指导上，一般号召多，具体措施少;一般要求多，检查落实少;了解情况多，解决问题少。如在省委党校举办科技创新培训班后，对一些引进技术、良种的措施缺乏很好的落实。对碧湖、双溪等技术合作比较成功的典型也没有很好加以总结推广。

　　3、有骄傲自满情绪

　　一是不能正确估价自己。总认为自己能力强、资格老。看自己优点多，找自己问题少。有了成绩认为是自己水高，有了问题埋怨客观条件不好。要么是对一切都不屑一顾，要么是满腹牢骚。

　　二是听不进不同意见。在工作中总是自以为是，喜欢听好话、顺话、恭维话，对不同意见，特别是逆耳之言听了心里就窝火。有时看似征求别人意见，实际上却在心里期望听到赞美。

　　三是过于锋芒毕露。看似优点，实际上反映出了骨子里的“傲气”，对什么人什么事都敢“评说”一番，自以为高人一筹，老三老四，不知天高地厚。到丽水工作后，表面上貌似谦虑，口口声声向别人學習，拜别人为师，心里却老大不服气。

　　分析产生上述问题的原因，从上寻根究底，一是理想信念不够坚定，上滋生了一些消极情绪;二是为人民服务的宗旨观念淡化，满足于浮在上面，泡在机关，做表面文章;三是主观世界的改造有所放松，满足于已经取得的成绩，在“功劳薄”上悠悠自得，把成绩当作“包袱”，不思进取，降低标准，放松自己。

　　通过这次先进性教育，既触到了痛处，受到了教育，又找到了根源，明确了方向。最重要的是增添了动力，振奋了精神。大有一种而今迈步从头越的强烈感受。因此，我真诚地感谢党组织和同志们所给予我的善意的、中肯的批评。