各位教职工:晚上好!
花开花谢,春去秋来。不知不觉间我们迎来了是第28个教师节,在二中这片热土上,我自己也已耕耘了29个年头。今年根据学校党委行政的分工,我今年又回到后勤这块了。下面把个人工作思路向大家作个简单的汇报。
指导
坚持"以人为本,服务育人"的,进一步强化后勤队伍建设、制度建设。全体后勤员工要以为学校、为师生服务为宗旨,提高服务技能,保证服务质量,不断规范后勤管理,为学校的各项工作提供有力后勤保障。
进一步明确职责,自觉搞好各自的本职工作
进一步加强食堂工作:食堂财会人员、管理员、保管员、采购员、大厨、锅炉工及所有各类临时工都要明确各自的职责,履行好职责,要有协调意识,注意遵守纪律、尊重领导、服从安排。(徐主任制订好相关岗位职责)
总务处工作人员:财务员、绿化队、卫生队、水电工、校产管理员、商店、医务室等处室工作人员要牢固树立为学校、为学生服务的意识,工作中不讲价钱,不打折扣,严格遵守作息时间和规章制度,积极主动解决工作中的难题,和蔼可亲,笑容可掬的接待每一位找我们办事的人,争做岗位能手,提高服务意识和服务技能。(相关制度周、章制订好,商店徐)
工作措施和要求
作为学校后勤工作人员,涉及的人、财、物相当多,我觉得二中这个集体是个大家庭,工作中我们要求员工要光明正大的做人,要本着精打细算,厉行节约的原则,当好学校的好“管家”。
严格遵守财经纪律,做好各项结算及相关表格的填报工作。
严格请购、审批、验收、入库、报销等制度。做到制度健全、职责明确。
兑现损坏赔偿制度。
进一步加大对大小食堂的改革力度,努力完善学生桌饭制。严把进货、加工关。继续实行桌餐制,负责菜谱制定,烹调技术指导,饭菜质量监督,协助师傅们做好卫生检查,粮食,蔬菜,肉类的质量监督,检查和验收等工作,(我相信对教师的管理要比食堂的管理要难些)希望食堂全体人员要同心同德、团结合作。食堂坚持每周一次的训话这个传统。对好的要表扬,对不服从领导,不遵守纪律的能调岗的坚决调岗、能换人的坚决换人、能辞退的坚决辞退。为师生提供可靠的餐饮保障,为学校争得一张亮丽的名片。
加强对水(饮水机、教师家水费)电费、文印费等的管理。
要节约一滴水、一度电、一张纸。水电工要经常进行巡查维修,发现故障要及时排除。
加大对校产校舍使用的管理力度。如与综治办联合清理公房出租。
安全工作警钟长鸣,建立校园安全台账。包括食品卫生安全、财产安全、医务室的安全等,对出现的问题该谁负责谁负责。
各位领导,员工们:我将严格遵守各项规章制度,不断总结经验和教训、不断學習、不断提高自己的和道德境界,努力加强自身的业务水和管理水的學習,使我所管的工作能获得大家的好评,也使我校的后勤工作能上一个新的台阶。
谢谢大家!9月10日
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